Mudar para a necessidade de mudar de emprego pode ser causado pela insatisfação com o emprego atual, pelo desejo de ter um salário melhor e pela conscientização de que o trabalho que está sendo realizado parou de dar o que você queria.
Além disso, o mercado de trabalho atual oferece caminhos inacessíveis para o trabalho, ou seja, empregos fragmentados, inconsistentes e frequentemente mal pagos. Portanto, o desejo de mudar de emprego para encontrar um emprego que melhor se adapte às suas necessidades e expectativas se torna cada vez mais comum .
Dado que todos esperamos nos sentir bem na empresa em que trabalhamos, pelo que foi dito até agora, ainda é necessário prosseguir com a ponderação para que, se você precisar mudar de emprego, essa mudança seja melhor para a sua vida profissional. Obviamente, mesmo se você estiver satisfeito com seu trabalho, é preferível ter consciência - isto é, as ferramentas - para poder mudar de emprego quando achar necessário.
Em resumo, deixar um emprego para outro é algo que deve ser levado a sério e isso significa que é necessário levar a sério o ponto da situação, tanto profissional quanto pessoal, para fazer escolhas conscientes e poder realizar- se plenamente. no trabalho futuro.
PERGUNTAS A PEDIR PARA MUDAR O TRABALHO
Portanto, para melhorar a qualidade de vida no trabalho, é necessário fazer uma análise o mais lúcida possível da situação e do caminho que pode ser do seu interesse. Resumindo por pontos, você deve:
● Deixar de lado o descontentamento - se houver, mas em geral é assim - que o leva a mudar de emprego.
● Faça um balanço da situação na vida profissional e pessoal, coletando dados sobre si mesmo e sobre o passado.
● Destacar o tipo de " evolução " existente na história de trabalho de alguém .
● Quais são as habilidades , potenciais e, portanto, competências que você possui.
● Quais são as coisas que você deseja fazer, seus desejos e metas , suas propensões e aspirações
● Como você se imagina em cinco, dez ou quinze anos?
● Quais são as oportunidades reais disponíveis, levando também em consideração o contexto de trabalho que lhe interessa ? Então, quem sabe quem, quais empresas, como você pode se apresentar ou se apresentar?
Se é preciso ter cuidado ao se preparar para mudar de emprego, não se deve ter medo. Realizar-se no trabalho, procurar um emprego adequado às suas necessidades significa, pelo menos em uma sociedade que coloca o trabalho entre os aspectos centrais da vida social, realizando-se na vida.
QUEM CONTATO PARA MUDAR O TRABALHO
Nada impede a pesquisa independente, para anúncios em papel, web ou conhecimento (nesse sentido , o LinkedIn , a rede social dedicada ao mundo do trabalho, pode ser muito útil ), especialmente quando você sabe que possui um bom currículo disponível.
Contudo, uma maior relevância na pesquisa pode ser dada pelas agências de emprego especializadas na busca e seleção de pessoal: elas são uma boa viabilidade não apenas para quem entra no mundo do trabalho pela primeira vez, mas também para quem quer mudar. Seu objetivo, de fato, é sempre e, em qualquer caso, destinado a identificar recursos capazes de ocupar um ou mais postos de trabalho abertos, na atribuição específica das empresas clientes. A agência de emprego, portanto, tem a vantagem de poder avaliar novas oportunidades selecionadas com base em nossas novas orientações profissionaise sem correr nenhum risco em termos de privacidade. Nesses casos, as próprias empresas de seleção freqüentemente entram em contato com os candidatos a trabalhadores, geralmente aqueles que já adquiriram alguns anos de experiência e mantêm posições de responsabilidade a meio caminho entre a alta gerência e o nível operacional.
A agência de emprego também possui um serviço de recolocação específico , ou seja, um escritório que apóia o trabalhador na realocação profissional. Os especialistas em outplacement são contratados por uma empresa cliente para reintegrar seus funcionários no mercado de trabalho. De fato, pode acontecer que, no caso de despedimentos, uma empresa, em comum acordo com os sindicatos, decida se comprometer a apoiar seus ex-trabalhadores na busca de um novo cargo.
Ao entrar em contato com um serviço de recolocação, é recomendável verificar alguns elementos:
Verifique se a Agência de Emprego está autorizada pelo Ministério;
É sempre a empresa que paga e solicita esse tipo de serviço, tenha cuidado com quem solicita somas de dinheiro ;
Use essa possibilidade para iniciar uma nova carreira, analisando as causas da mudança (consulte as perguntas acima), verificando eventuais lacunas, avaliando diferentes propostas profissionais.
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